Vacature directeur Playing for Success Almere

Playing for Success Almere (PFSA) is een erkende onderwijsinstelling met ANBI-status die al meer dan tien jaar bestaat. Als onderdeel van Playing for Success Nederland vormt PFSA een cruciale schakel in de educatieve en sociale ontwikkeling van jongeren in Almere. Met de missie om als een ’trampoline’ te functioneren in de levensweg van jongeren, biedt PFSA actief en betekenisvol onderwijs. De focus ligt vooral op naschoolse opvang en jongeren die extra begeleiding nodig hebben. Bij PFSA geloven we in de kracht van een uitzonderlijke leeromgeving gericht op leerplezier in verbinding met onderwijsontwikkeling, zoals de Kunstlinie Almere, die jongeren inspireert en motiveert. PFSA biedt – per definitie tijdelijk – een programma op maat, specifiek gericht op het betreffende kind of de jongere. De nadruk ligt op zelfredzaamheid, waarbij aspecten als zelfvertrouwen, motivatie, samenwerking en zelfstandigheid centraal staan.

Het bestuur van Playing for Success (PFSA) is op zoek naar een:

Ondernemende en Gedreven Directeur
wft 1,0

Jouw rol als directeur
Als directeur van PFSA ben je de drijvende kracht achter de onderwijsontwikkeling en verbetering binnen de organisatie. Jouw verantwoordelijkheden omvatten het aansturen van de organisatie, het bieden van een kritisch kader voor zelfstandigheid van werknemers, het proactief zoeken, verwerven en verantwoorden van subsidies en andere financiële bronnen om de activiteiten van PFSA te ondersteunen en het actief zorgdragen voor een financieel gezonde bedrijfsvoering, de PR en marketing van PFSA. Je legt rechtstreeks verantwoording af aan het bestuur van PFSA en werkt nauw samen met de gemeente, partners, schoolbesturen, locaties en ondernemers om te voldoen aan de behoeften van onze stad, Almere.

Belangrijkste verantwoordelijkheden:

• Eindverantwoordelijk voor de realisatie van de lange termijn doelen en kerntaken van PFSA, de leiding aan het team en de bedrijfsvoering
• Coachen en begeleiden van het team waarbij zorg wordt gedragen aan het welzijn van de medewerkers
• Opstellen en actualiseren van strategische en operationele plannen
• Doorontwikkeling van PFSA binnen de Almeerse context
• Realisatie van strategische doelen en kerntaken
• Goedkeuren en actief toezicht houden op de uitvoering van projectplannen door leraren, onderwijsassistenten en begeleiders.
• Actief onderhouden van contacten (als gezicht van PFSA zowel intern als extern) met belangrijke stakeholders
• Op de hoogte zijn van actuele ontwikkelingen en vraagstukken en daar adequaat op inspelen.